68年出生的男性是否可以在60岁正常退休？

68年出生的男性通常可在60岁正常退休，但需视具体工种和单位规定。分析：根据我国现行法律规定，男性职工的法定退休年龄一般为60周岁。然而，这一规定可能因特殊工种、单位内部规定或政策调整而有所变化。例如，某些高风险或特殊体力工作的职工可能享有提前退休的权益。提醒：若单位或相关政策对退休年龄有特别规定，且这些规定与法定退休年龄不符，应及时咨询单位人事部门或相关法律专业人士，以避免因误解规定而影响退休权益。
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处理方式：从法律角度看，处理退休年龄问题的方式主要包括查阅相关法律法规、咨询单位人事部门以及寻求专业法律意见。选择建议：首先，应查阅最新的法律法规，了解法定退休年龄及可能存在的特殊规定。其次，咨询单位人事部门，了解单位内部对退休年龄的具体规定和执行情况。若存在疑问或争议，可寻求专业法律人士的意见，以维护自身权益。
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具体操作：1.查阅《劳动法》及相关退休政策文件，确认法定退休年龄及特殊工种退休规定。2.与单位人事部门沟通，了解单位内部对退休年龄的执行标准，包括是否允许提前退休、退休待遇等。3.若单位规定与法律规定存在冲突，或退休权益受到侵害，可收集相关证据，如劳动合同、工资单、退休通知等，向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，要求维护自身合法权益。4.在整个过程中，保持与单位人事部门的沟通，寻求和解或调解的可能性，以避免不必要的法律纠纷。若和解无望，再考虑采取法律手段。